重慶碳管家科(kē)技(jì )有(yǒu)限公(gōng)司

2024年公(gōng)開招聘博士人才公(gōng)告

為(wèi)滿足工(gōng)作(zuò)需求，現面向社會公(gōng)開招聘博士高層次人才1名(míng)，有(yǒu)關事項公(gōng)告如下：

一、公(gōng)司簡介

重慶碳管家科(kē)技(jì )有(yǒu)限公(gōng)司（以下簡稱：公(gōng)司）是重慶國(guó)際投資咨詢集團有(yǒu)限公(gōng)司（以下簡稱：集團）為(wèi)踐行國(guó)家“雙碳”戰略，發揮新(xīn)型特色智庫專業優勢，整合集團低碳咨詢、節能(néng)咨詢和生态咨詢業務(wù)設立的全資子公(gōng)司。2010年國(guó)家開展首批低碳城市試點，集團于當年組建專業團隊開展低碳咨詢業務(wù)，是全國(guó)早期開展應對氣候變化工(gōng)作(zuò)的省級技(jì )術支撐單位。公(gōng)司已獲批重慶市科(kē)技(jì )型企業。

公(gōng)司深耕雙碳領域十餘年，立足于雙碳領域作(zuò)為(wèi)“政府智庫、園區(qū)管家、企業顧問”，具(jù)有(yǒu)“雙中(zhōng)心一平台”，即全國(guó)碳市場能(néng)力建設（重慶）中(zhōng)心、重慶市國(guó)有(yǒu)企業碳達峰碳中(zhōng)和促進中(zhōng)心和“雙碳”數字智慧雲平台。公(gōng)司擁有(yǒu)“碳平台、碳規劃、碳計量、碳資産(chǎn)、碳産(chǎn)業、碳工(gōng)程、碳金融、碳培訓”等八大業務(wù)闆塊。在“雙碳”領域積累了豐富的數據、人才、業績、市場資源優勢，作(zuò)為(wèi)技(jì )術支撐單位參與《成渝地區(qū)雙城經濟圈碳達峰碳中(zhōng)和聯合行動方案》（渝府辦(bàn)發〔2022〕22号）、《重慶市碳達峰實施方案》（渝府發〔2022〕40号）、《完整準确全面貫徹新(xīn)發展理(lǐ)念，做好碳達峰碳中(zhōng)和的實施意見》（渝委發〔2022〕8号）等雙碳領域重要文(wén)件的起草(cǎo)；完成重慶碳市場制度體(tǐ)系設計及擴容分(fēn)析等一批支撐性雙碳領域重要技(jì )術成果；支撐兩江新(xīn)區(qū)順利入圍生态環境部、發展改革委等國(guó)家九部委聯合發布的首批氣候投融資試點名(míng)單；公(gōng)司長(cháng)期為(wèi)重慶市級及各區(qū)縣政府相關部門提供咨詢服務(wù)工(gōng)作(zuò)，并輻射延伸至北京、上海、貴州、四川、甯夏、山(shān)東、陝西、廣西、浙江等全國(guó)其他(tā)省市相關部門。截至目前，已承擔國(guó)家級項目30餘項、省市級項目100餘項、綠色低碳發展類服務(wù)項目2000餘項。在雙碳咨詢領域的業績數量與行業影響力穩居西部前列。

公(gōng)司成員具(jù)備高級及以上技(jì )術職稱達50%、碩士及以上學(xué)曆達40%、具(jù)有(yǒu)專業執業資格證書達40%、入圍省（直轄市）級有(yǒu)關低碳專家庫專家達20%、入選重慶市江北英才達14%、入選國(guó)家級低碳綠色發展專家庫專家達10%，是一支專業水平高、從業經驗豐富、實踐能(néng)力強、具(jù)有(yǒu)國(guó)際視野的專業雙碳咨詢研究團隊。

地址：重慶市江北區(qū)五簡路2号重慶咨詢大廈A座17樓

二、基本條件

（一）擁護黨的領導，遵紀守法，品行端正，無違法違紀記錄；

（二）身體(tǐ)健康；

（三）具(jù)有(yǒu)應聘崗位所要求的學(xué)曆；

（四）具(jù)有(yǒu)應聘崗位所要求的專業知識、工(gōng)作(zuò)經驗（應屆畢業生除外）和工(gōng)作(zuò)技(jì )能(néng)；

（五）符合回避原則。

三、招聘程序

（一）招聘流程

本次招聘根據公(gōng)司勞動用(yòng)工(gōng)管理(lǐ)相關制度規定，嚴格按照“信息發布—資格審查—面試—确定拟聘用(yòng)人員—體(tǐ)檢和考察，辦(bàn)理(lǐ)入職手續”的流程實施。在公(gōng)司微信公(gōng)衆号“重咨碳管家”社會媒體(tǐ)“前程無憂（51job）”等媒體(tǐ)上公(gōng)開發布招聘信息。

（二）報名(míng)方式

應聘人員下載填寫附件《應聘人員報名(míng)表》，将《應聘人員報名(míng)表》電(diàn)子版和本人學(xué)曆學(xué)位證書，崗位要求的有(yǒu)關職稱證書、職業資格證書等證明材料掃描件及《應聘人員報名(míng)表》簽字掃描件一并壓縮打包，壓縮包文(wén)件名(míng)：博士高層次人才+姓名(míng)。發送到郵箱：ciiclowcarbon@cqco2.com。郵件标題為(wèi)：博士高層次人才+姓名(míng)。

招收時間：長(cháng)期有(yǒu)效，招滿為(wèi)止。

四、具(jù)體(tǐ)要求

（一）崗位職責

負責和參與政府、企業、行業領域綠色低碳、生态環境課題研究、規劃方案編制、技(jì )術規範标準制定等研究咨詢工(gōng)作(zuò)；參與公(gōng)司雙碳數字化轉型工(gōng)作(zuò)；完成領導交辦(bàn)的其他(tā)工(gōng)作(zuò)。

（二）崗位條件

1.學(xué)曆和年齡條件

博士研究生學(xué)曆并具(jù)有(yǒu)博士學(xué)位，年齡不超過40歲。

2.專業條件

能(néng)源、環境、區(qū)域經濟等相關專業。

3.勝任條件

（1）擔任過綠色低碳、生态環境相關課題、規劃方案、技(jì )術規範标準項目實際執行負責人或主研。

（2）熟悉生态環境、雙碳相關政策，具(jù)備雙碳方案編制、課題研究、低碳試點體(tǐ)系建設等雙碳領域項目研究或咨詢經驗。

（3）試用(yòng)期内須獨立完成或參與課題、規劃、方案等，報告質(zhì)量優良的不少于1個，不得有(yǒu)不合格情況。

4.其他(tā)

特别優秀的可(kě)适當放寬部分(fēn)條件。

五、相關說明

（一）應聘者應對提交材料的真實性負責。凡弄虛作(zuò)假者，一經查實，即取消錄用(yòng)資格。

（二）面試時間、地點和相關要求都将通過電(diàn)話或短信的方式通知，請應聘人員保持電(diàn)話暢通。

（三）确定拟聘用(yòng)的人員需按電(diàn)話通知要求，按程序辦(bàn)理(lǐ)體(tǐ)檢、入職等手續，逾期視為(wèi)放棄聘用(yòng)。

（四）聘用(yòng)人員簽訂勞動合同後在試用(yòng)期内被證明不符合錄用(yòng)條件或不能(néng)勝任崗位工(gōng)作(zuò)的，公(gōng)司可(kě)随時與其解除勞動合同。

（五）我司承諾對應聘者資料給予嚴格保密，并僅用(yòng)于招聘工(gōng)作(zuò)使用(yòng)。

（六）我司從未成立或委托成立任何考試中(zhōng)心、命題中(zhōng)心等機構或類似機構，從未編輯或出版過任何社會招聘考試參考資料，從未向任何機構提供過社會招聘考試相關的資料和信息。

（七）招聘工(gōng)作(zuò)咨詢電(diàn)話：023—67789252（工(gōng)作(zuò)日期間9:00~12:00，14:00~17:30）